Bilde av vinner eksteriørprisen 2021

BÆREKRAFTSMÅL NR 8

Vi har en nullvisjon for personskader. Hos oss kommer helse og sikkerhet alltid først.
Økt lønnsomhet og verdiskaping er alltid i fokus og det betyr kontinuerlig forbedring gjennom kompetanseheving, ressursutnyttelse og innovasjon.

Bilde av bærekraftsmål 8

ANSTENDIG JOBB | ØKONOMISK VEKST

Med fokus på menneske, bærekraft, lønnsomhet og verdiskaping, sikrer vi en trygg og langsiktig arbeidsplass for alle. 

Vi skal drive vår virksomhet i samsvar med prinsipper for ansvarlig, etisk og lovlig forretningspraksisVi skal være en trygg og solid arbeidsplass med rom for mangfold og fokus på forbedring.

I

Vi har 0-mål for personskader og skal jobbe for et så lite sykefravær som
mulig. HMS skal derfor alltid komme først

II

Vi heier på mangfold og like muligheter for alle, både med hensyn til ansettelser, lønn og personlig utvikling i selskapet

III

Vi har nulltoleranse for utnytting, trakassering, mobbing eller trusler mot noen i eller utenfor selskapet

IV

Vi skal gjennom kontinuerlig forbedring, sørge for optimal utnyttelse av råstoff, ressurser og produksjonslinjer, med fokus på best verdiskaping og lønnsomhet

V

Vi skal finne de rette kundene med de rette betingelsene, til alle våre produkter, inkludert biprodukter

   

BESKRIVELSE AV MÅL FRA FN-SAMBANDET  

8. Fremme varig, inkluderende og bærekraftig økonomisk vekst, full sysselsetting og anstendig arbeid for alle.

Prioriterte delmål:

8.2        

Øke den økonomiske produktiviteten gjennom diversifisering, teknologisk fremgang og innovasjon, blant annet med vekt på lønnsomme og arbeidsintensive sektorer.

8.4        

Til og med 2030 gradvis å bedre utnyttelsen av globale ressurser innenfor forbruk og produksjon, og arbeide for å oppheve koblingen mellom ; økonomisk vekst og miljøødeleggelser, i samsvar med det tiårige handlingsprogrammet for bærekraftig forbruk og produksjon, der de utviklede landene går foran.

8.8        

Beskytte arbeiderrettigheter og fremme et trygt og sikkert arbeidsmiljø for alle arbeidstakere, inkludert arbeidsinnvandrere og særlig kvinnelige innvandrere, og arbeidstakere i et usikkert arbeidsforhold.

Les hvordan vi har jobbet mot å nå våre ambisjoner og bærekraftsmålene.

Global Reporting Initiative (GRI)

Global Reporting Initiative er en internasjonal uavhengig standardorganisasjon.
Et felles rammeverk hjelper bedrifter, myndigheter og andre organisasjoner med å forstå og kommunisere deres innvirkning på spørsmål som klimaendringer, menneskerettigheter og korrupsjon.

Vår informasjon er delt med referanse til GRI-rammeverket og basert på GRIs rapporteringsprinsipper.

Klikk på logo eller her for lese mer om Global Reporting

3 RELEVANTE GRI INDIKATORER

Delmål 8.2, 8.4 og 8.8

  • 201-1 Direkte økonomisk verdi generert og distribuert
  • 403-9 Arbeidsrelaterte skader
  • 305-2 Indirekte klimagassutslipp – Energi (Scope 2)
Copyright på alt innhold og bilder tilhører Bergene Holm AS
Bergene Holm AS har ikke ansvar for innhold på sider det linkes til
Utviklet av Aplia - Powered by eZ Publish