Her kan du lese om hvilke mål og delmål som er våre prioriterte bærekraftsmål.
FNs bærekraftsmål er verdens felles arbeidsplan som skal nås innen 2030. Bærekraftig utvikling består av tre dimensjoner: økonomi, miljø og sosiale forhold. Det er sammenhengen og den gjensidige avhengigheten mellom disse tre som avgjør om noe er bærekraftig.
Samfunnets aktører i alle land forplikter seg til FNs bærekraftsmål som skal stanse klimaendringene og gi en bedre fremtid for våre etterkommere. I bærekraftsmålene ligger også en målsetting om å respektere mangfold, likeverd og respekt.
Av FNs 17 bærekraftsmål og 169 delmål har vi prioritert 6 mål og 11 delmål. Vi har valgt mål og delmål hvor vi som selskap kan påvirke mest og hvor vi mener at vi kan utgjøre størst forskjell. Det betyr ikke at vi ikke skal jobbe eller måles etter de øvrige bærekraftsmålene.
FNs globale bærekraftsmål nummer 12 er i kjernen av vårt bærekraftsarbeid og det målet vi har jobbet lengst med, og som bidrar tydelig til flere av de øvrige bærekraftsmålene. Dette målet ble forankret og jobbet med i organisasjonen for flere år siden. I 2020 og 2021 har en tverrfaglig arbeidsgruppe jobbet systematisk og grundig med bærekraftsmålene og gitt samtlige ansatte mulighet til å påvirke.
Under fanen "BÆREKRAFT" kan du lese om vår tilnærming og hva vi har oppnådd i 2022.
Prioritert delmål:
4.4
Innen 2030 oppnå en betydelig økning i antall unge og voksne som har kompetanse, blant annet i tekniske fag og yrkesfag, som er relevant for sysselsetting, anstendig arbeid og entreprenørskap
Prioriterte delmål:
8.2
Øke den økonomiske produktiviteten gjennom diversifisering, teknologisk fremgang og innovasjon, blant annet med vekt på lønnsomme og arbeidsintensive sektorer.
8.4
Til og med 2030 gradvis å bedre utnyttelsen av globale ressurser innenfor forbruk og produksjon, og arbeide for å oppheve koblingen mellom ; økonomisk vekst og miljøødeleggelser, i samsvar med det tiårige handlingsprogrammet for bærekraftig forbruk og produksjon, der de utviklede landene går foran.
8.8
Beskytte arbeiderrettigheter og fremme et trygt og sikkert arbeidsmiljø for alle arbeidstakere, inkludert arbeidsinnvandrere og særlig kvinnelige innvandrere, og arbeidstakere i et usikkert arbeidsforhold.
Prioritert delmål:
9.4
Innen 2030 oppgradere infrastruktur og omstille næringslivet til å bli mer bærekraftig, med mer effektiv bruk av ressurser og mer utstrakt bruk av rene og miljøvennlige teknologiformer og industriprosesser, der alle land gjør en innsats etter egen evne og kapasitet.
Prioriterte delmål:
12.2
Innen 2030 oppnå bærekraftig forvaltning og effektiv bruk av naturressurser.
12.4
Innen 2020 oppnå en mer miljøvennlig forvaltning av kjemikalier og alle former for avfall gjennom hele livssyklusen, i samsvar med internasjonalt vedtatte rammeverk, og betydelig redusere utslipp av kjemikalier og avfall til luft, vann og jord for mest mulig å begrense skadevirkningene for folkehelsen og for miljøet.
12.5
Innen 2030 redusere avfallsmengden betydelig gjennom forebygging, reduksjon, materialgjenvinning og ombruk.
Prioritert delmål:
13.2
Innarbeide tiltak mot klimaendringer i politikk, strategier og planlegging på nasjonalt nivå.
Prioriterte delmål:
15.2
Innen 2020 fremme innføringen av en bærekraftig forvaltning av all slags skog, stanse avskoging, gjenopprette forringede skoger, og i betydelig grad øke gjenreising og nyplanting av skog på globalt nivå.
15.5
Iverksette umiddelbare og omfattende tiltak for å redusere ødeleggelsen av habitater, stanse tap av biologisk mangfold og innen 2020 verne truede arter og forhindre at de dør ut.
15 b.
Mobilisere betydelige ressurser fra alle kilder og på alle nivåer for å finansiere en bærekraftig skogforvaltning, og sørge for virkemidler som er egnet til å fremme slik forvaltning i utviklingslandene, blant annet virkemidler for bevaring og nyplanting av skog
.